보통 구인 정보를 보실 때, 무엇을 중심으로 보시나요?
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회사와 개인의 성장성
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Job description과 나의 핏
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급여, 통근 거리 등 종합적으로 봅니다!
회사를 선택할 때, 가장 중요하게 생각하는 점은 무엇인가요?
회사를 선택할 때 딱 세 가지를 중요하게 생각합니다.
1.
내가 일을 잘 할 수 있는가?
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사람과 사람 사이에도 핏이 있듯, 회사와 사람 사이에도 핏이 있다고 생각합니다. Job description에 나오는 직무에 대한 내용을 보면서 시뮬레이션을 해보고 나의 장점을 활용해 일을 잘 할 수 있는지를 생각해 봅니다.
2.
서비스나 제품이 사회에 긍정적인 역할을 하는가?
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회사가 가지고 있는 서비스나 제품이 사회에 긍정적인 기여를 하는지를 중요하게 생각합니다. 후원을 하고 기부를 하는 것만이 기업의 사회적 책임(CSR)을 감당하는 것이 아니라 서비스나 제품의 존재만으로도 긍정적인 기여를 할 수 있다고 믿습니다.
3.
회사와 함께 성장할 수 있는가?
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회사가 속한 시장 전망과 투자 현황, 인지도 변화 등을 종합적으로 보고 성장할 수 있는 회사인지 생각해 보고, 그 속에서 나도 함께 성장할 수 있는지 생각해 봅니다. 여기서 중요한 점은 함께 성장할 수 있는 동료의 유무가 아닐까 합니다 :)
해빗팩토리를 추천하는 이유는 무엇인가요?
팀원 모두가 그렇겠지만 특히 마케터에게 자랑스럽게 알릴 수 있는 서비스와 제품이 있다는 건 축복이라 생각합니다! 그리고 저는 그 축복을 받은 것 같아요!
보험이라는 키워드 자체가 부정적인 인식이 많은데 시그널플래너는 점점 더 많은 사람들의 부정적인 선입견을 깨나가고 있습니다. 보험 서비스를 마케팅하는 게 쉬운 일은 아니지만.. 반대로 더 큰 보람을 느끼고 팀원들이 잘 만들어 준 서비스를 자부심을 가지고 떳떳하게 이야기할 수 있어 행복합니다!
그로스 스터디를 비롯해 여러 스터디들을 통해 늘 성장하려는 동료들이 있고, 일을 진행할 때 내가 못하는 부분을 120% 채워줄 능력자들이 많은 것도 해빗팩토리를 추천하는 이유입니다!